员工在隔离期间被公司辞退,法院这么判! 〖壹〗、法院判决公司属于违法解除劳动合同，需支付胡某违法解除劳动合同赔偿金、未休年休假工资及差旅补贴共9万余元，二审维持原判。具体分析如下：案件详情胡某于201...
